
THE FUTURE IN SIGHT
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Wenn Sie jemals eine Brille getragen haben, haben wir uns bereits getroffen! Kommen Sie ins #TeamEssilorLuxottica als
Retail Area Sales Manager - Deutschland Süd + Österreich- EssilorLuxottica Group: Sunglass Hut, David Clulow, Ray-Ban, Oakley, Oliver Peoples
in Ingolstadt Village - Otto Hahn Straße 1, München, München - Rosenheimer Str. 12, Nürnberg - Karolinenstr. 34Wir sind ein weltweit führendes Unternehmen im Design, in der Herstellung und im Vertrieb von Brillengläsern, Fassungen und Sonnenbrillen. Wir bieten unseren Branchenpartnern in über 150 Ländern Zugang zu einer globalen Plattform für hochwertiger Eyewear mit unseren ikonischen Eigenmarken wie Ray-Ban, Oakley, Persol & Oliver Peoples und unseren Lizenzmarken wie Prada, Chanel, Armani, Gucci, Miu Miu und vielen weiteren Luxus Brands. Durch unser weltweites Retail Netzwerk bieten wir unseren Kunden hochwertige und medizinisch modernste Eyewear sowie erstklassige Einkaufserlebnisse in unseren Sunglass Hut, Ray-Ban, David Clulow, Oakley und Oliver Peoples Stores. Durch unsere Kooperation mit Meta sind wir auch Pionier und Weltmarktführer im Bereich der Smart Glasses. Werden Sie Teil unserer globalen Gemeinschaft von über 190.000 engagierten Mitarbeitern weltweit, die die Transformation der Brillen- und Augenpflegebranche vorantreiben. Erfahren Sie mehr, indem Sie uns auf LinkedIn folgen!
Deine Aufgaben:
EMPOWERING & ENGAGING PEOPLE: Du bist verantwortlich für das Coaching und die Entwicklung eines leistungsstarken Teams von 10–15 Store Managern und deren Store Teams im Raum Bayern und Österreich, um starke und nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und gemeinsam wirtschaftliche Ziele zu erreichen. Zudem besteht die Möglichkeit
PUTTING THE CUSTOMER FIRST: Du gewährleistest eine außergewöhnliche Customer Experience in deinen Stores durch effiziente Abläufe und Prozesse, die Umsetzung unternehmensinterner Store Operations, Visual Merchandising-, Produkt- und Sortimentsstandards und besitzt die Fähigkeit, deine Teams hierzu anzuleiten und zu entwickeln
DELIVERING GREAT RESULTS: Du erreichst die Leistungsziele deiner Area durch die kontinuierliche Verbesserung der Performance deiner Stores und Teams sowie ein effektives und kontrollierbares Kostenmanagement und die Definition und Umsetzung langfristiger und konkreter Optimierungsmaßnahmen
ACTIVELY SHAPING THE FUTURE: Du analysierst allgemeine und standortspezifische Retail Trends, bringst aktiv Ideen für deren proaktive Umsetzung in deiner Area ein und setzt Veränderungen effektiv und inklusiv um, während du gleichzeitig ein stabiles, motivierendes und inspirierendes Umfeld für deine Teams gewährleistest
Dein Profil:
Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle im Retailmanagement und der Leitung, Entwicklung und Training von Store Managern und Mitarbeiterteams
Analytischer und stark Handlungsorientierter Umgang mit Kennzahlen, Budgets, Bilanzen, Gewinn- und Verlustrechnungen sowie Personalplanung
Die Fähigkeit gemeinsam mit deinem Team strategische Ziele zu setzen und diese durch die Entwicklung und Umsetzung konkreter Maßnahmen zu erreichen
Eine ausgeprägte Leidenschaft für Retail und Customer Experience und die Fähigkeit andere dafür zu begeistern
Professionelle Deutsch und Englischkenntnisse
Die Möglichkeit an mehrern Tagen der Woche innerhalb deiner Sales Area zu reisen, um deine Stores und Teams zu motivieren und entwickeln
Die Position kann von verschiedenen Standorten innerhalb Bayern ausgeübt werden.
Wir bieten
Ein attraktives Grundgehalt mit Dienstwagen und die Möglichkeit beim Erreichen deiner Ziele dein Jahresgehalt um mehr als 20% pro Jahr zu steigern
Lokale und globale Karriere Möglichkeiten beim Weltmarktführer im Bereich Premiumbrillen, Optik und Optical Tech in Kooperation mit Meta
Stelle dein Vertriebstalent unter Beweis für unsere Stores in Bestlage mit weltbekannten Eigenmarken wie Ray-Ban, Oakley und Persol sowie starken Lizenzmarken verschiedener Luxusbrands wie Burberry, Chanel, Dolce & Gabbana, Cartier, Armani, Ralph Lauren und Prada
Umfangreiche Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Produktportfolio und jährliche Mitarbeiterbrillen
Ein nachhaltiges Onboardingprogramm mit Mentor und die Möglichkeit, dich durch regelmäßige Entwicklungsgespräche und unsere moderne Lernplattform Leonardo kontinuierlich in Vertrieb, Customer Experience, Leadership & Management weiterzuentwickeln
Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
Zahlreiche nationale und internationale Teamevents für dich und deine Teams
Du bist interessiert?
Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen!