Education Manager – Onboarding & Sales Excellence (m/w/d)

ALLGEMEINE FUNKTION

Als Education Manager arbeitest Du eng mit dem Leonardo Lead, den Corporate Teams und internen Stakeholdern (z. B. HR, Vertrieb, Operations) zusammen, um einen Schulungsplan für Onboarding- und Sales Excellence Themen auf Basis von Business Prioritäten und -strategien zu entwickeln. Du bist verantwortlich für die Entwicklung von Schulungsplänen zur Erreichung der Geschäftsziele und wo nötig koordinierst Du interne und externe Experten im Rahmen des benötigten Schulungsbedarfs. Du bist zuständig für die Auswertung von KPI basierten Reportings und das Präsentieren von Ergebnissen an den Leonardo Lead und die Brand oder Produktmanager. Als Education Manager besitzt Du starke Moderations- und Projektmanagementfähigkeiten sowie die Fähigkeit, strategisch zu denken und effektive Businesspläne zu entwickeln.

HAUPTAUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN

• Zusammenarbeit mit dem Leonardo Lead und dem Corporate Leonardo Team zur Erstellung von Schulungsangeboten für das zugewiesene Fachgebiet.
• Aufbau von soliden interdisziplinären Beziehungen, um Fokus Initiativen und Projekte zu managen und zu beeinflussen.
• Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Stakeholdern, um hochwertige Schulungslösungen bereitzustellen, die den wichtigsten Prioritäten und Zielen von Corporate Leonardo, der Unternehmensführung und den lokalen Führungskräften entsprechen & Sicherstellung des Schulungsangebots für alle relevanten Initiativen und Projekte.
• Verantwortlich für das Management zugeteilter Projekte inkl. Verfolgung des Projektstatus gegenüber wichtigen Meilensteinen und Einhaltung des Projektzeitplans.
• Erstellung schriftlicher Inhalte mit SME – Masterfolien und Moderatorenleitfäden.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Content Design- und Produktionsteam zur Gestaltung der Schulungsinhalte.
• Unterstützung der Facilitator/Trainer bei der Einführung neuer Schulungsinhalte inkl. Übersetzung und Lokalisierung.
• Fähigkeit zur Interaktion mit Führungskräften auf oberster Ebene.
  • Projektmanagement und Analyse und Reporting von Ergebnissen & KPIs.
  • Kommunikation relevanter Informtionen zu zukünftigen Business Needs an den Leonardo Lead.
  • Informiert sein über relevante Markeninitiativen und Schulungsbedarfe
• Verantwortlich für die Aktualität der Schulungsangebote.

• Bachelor-Abschluss in Learning, Training oder HR-Management (oder gleichwertige Berufserfahrung).
• Erfahrung in der Entwicklung digitaler Inhalte für LMS.
• Erfahrung im Projekt- und Teammanagement.
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
• Starke analytische Fähigkeiten - Fähigkeit, Reportings zu erstellen, zu verstehen, zu analysieren und zu verwalten.
• Starke analytische Denkweise und Organisationsfähigkeiten.
• Klare Kommunikation, sowohl schriftlich als auch mündlich.
• Fortgeschrittene Kenntnisse in der Anwendung von Windows-Software (Microsoft Word, PowerPoint, Excel).
• Sehr gute Englischkenntnisse

Mehrwerte die begeistern

• Personalrabatt: Du profitierst von attraktiven Sonderkonditionen auf unsere Produkte – inklusive einer kostenfreien Dienstbrille und einem Freikontingent für Kontaktlinsen pro Kalenderjahr.
• Belonio: Jeden Monat erhältst du einen 50 €-Gutschein – steuerfrei und frei wählbar aus einer Vielzahl beliebter Partner.
• Flexibles Arbeiten: Wir leben Flexibilität als Grundsatz – egal ob zuhause oder in unserer Zentrale. Wir bieten dir ein ausgewogenes Arbeitsmodell mit einer Mischung aus Homeoffice und Büro.

Stark für deine Zukunft

• Betriebliche Altersvorsorge: Mit einem zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss unterstützen wir dich beim Aufbau deiner Altersvorsorge.
• Gruppenunfallversicherung: Ob im Job oder privat – du bist abgesichert. Unsere Unfallversicherung schützt dich vor finanziellen Folgen.
• Unterstützung für Familien: Wir unterstützen nicht nur dich, sondern auch deine Liebsten. Mit unserer Hausaufgabenhilfe, sowie dem Essilor Luxottica Sommercamp profitiert deine ganze Familie.
• Facharztservice: Schluss mit langen Wartezeiten – Dank unseres Partners bekommst du zügig Termine bei Fachärzten in deiner Nähe.
• Gesundheitsapp: Bewegung, Ernährung, Ergonomie – alles auf einen Blick. In der App findest du unsere aktuellen Gesundheitsangebote und wertvolle Tipps.

Wachsen mit Apollo

• Bei Apollo bist du Teil eines Teams, das nicht nur gemeinsam arbeitet, sondern auch gemeinsam wächst. Ob in der Filiale oder in der Zentrale – bei Apollo fördern wir deine Entwicklung individuell und mit Weitblick.
• Übrigens: Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits sowie Jubiläumsleistungen für langjährige Mitarbeitende gehören bei uns selbstverständlich ebenfalls zu deinen Benefits.